会社辞めたい？それならば転職診断をチェック！

会社辞めたいと思った時は、まずは適職診断で自分の市場価値を知ることが必要です。

長い間、同じ職場で仕事を続けていると改めて自分を振り返って自分の長所や
短所、スキルなどについて考える機会は、あまりありません。

自分を見つめなおす機会としておすすめするのは適職相談です。
これは転職活動はもちろん、社内の人事異動や昇格などの際にもとても役に立つものです。
適職診断でまず必要なことは自分の市場価値を正確に知ることです。

現在の仕事の内容や業務量などが

• 自分のスキルや能力に見合ったものなのか？
• それに見合った収入や待遇なのか？

ということを第三者の目で評価してもらう事は自分の成長、スキルアップにとってとても価値のあることです。

適職診断を受けたところで、すぐに会社を辞めて転職する必要はありません。
適職診断の結果をよく吟味して、自分の武器であるスキルや価値を知り
その武器を利用するときの備えをする事が大切です。

自分の才能を利用するときとは、具体的には会社との賃上げ時期や
待遇改善交渉の時、または心機一転して転職活動をする時です。

自分の価値を知ることは生きる目的や意味を考える上でも非常に重要な事です。
目先の利益や世間体にこだわらずに本当の自分の姿と向き合う事が新しい一歩につながります。

就職や転職を考える上で重要なのは、単に自分がやりたい仕事を選ぶだけではなく、
自分にとって適職とは何か、
また客観的に自分の能力がどのぐらいの年収を得られる価値があるのかを客観的に把握することです。

そうでないと自分の能力に適さない仕事を選んでしまい、
思うような収入を上げられないことになる可能性も高くなってしまいます。

その為に有効なのが、人材市場における適職診断や年収診断です。

無料の適職診断サイトを積極的に活用しよう！

最近では多くの人材支援会社や心材派遣会社が適職診断サイトを開設しています。
適職診断サイトでは、自分のこれまでの経験や資格を登録することで適している職種や職種を
客観的に判断した年収などで判断してくれるため、就職先や転職先を探すうえで非常に参考になります。

現在のビジネス社会は非常にスピードが速いため、企業の多くがこうしたスピードに追従できる体制を整えようとしています。
そのため、即戦力となる人材を求めています。

その観点から人材市場に照らして自分の能力を適職診断や年収診断で客観的に把握しておくことは非常に有効です。
就職先や転職先を選ぶ上でも非常に参考になります。

またこの様な適職診断を行った場合には、その人材支援サイトを通じて希望により就職先や転職先を
斡旋してくれるところもあり、その活動がより効果的になることも有ります。

仕事とは何のためにするのでしょうか！

お金を稼ぎ、生活を維持していくためという事は大前提ですが、向いてない仕事を毎日我慢して
耐えながらするような日々で、果たして人生は充実していると言えるのでしょうか。

挙句の果てストレスで病気にでもなってしまったら失うものこそ多かれ、得るものは何もありません。
そこで会社辞めたいと思っている人は一度、適職診断を受けてみる事をおすすめします。

転職をすぐしないでも自分の能力を見つめることは大切

自分はどういった性格的傾向があるかや得意分野などについて、
日頃自分では意識していない、また知らない能力を見つけるきっかけになります。

適職診断を利用してみて、自分にはこんな部分があったんだと初めて知った人も多い事でしょう。

どんな人にも向き不向きという事が必ずあります。
向いてない分野で必死で努力をしてみても、努力の無駄遣いになってしまいます。

向いている仕事を見つけて、その中で更に自分を必要としてくれる職場を見つけられれば
転職したい人にとっては、願ってもない事になり自分の能力も最大限に発揮できます。

自分に合った仕事は必ず長く続ける事が出来、結果も自ずと付いてきます。
向いている仕事に巡り合うまでには転職を何回か繰り返してしまう人もいますが、
焦らずにじっくり自分と向き合って行きましょう。

人間にとって生活をするためには、働いてお金を得なければなりません。

せっかく就職先が決まっても自分自身に合わない会社や仕事を選んでしまうと、
すぐに嫌になり辞めてしまう人がたくさんいます。

一度辞めてしまうと、次の就職先でも簡単に辞めてしまいたくなり、益々転職の条件が悪くなってしまいます。
そのため、どうすれば転職したいと思う人の天職を得られるのかを考える必要があります。

ただ単にこの仕事が良さそうだから転職したいと考えるのでなしに、
自分自身が本当にしたい仕事は何なのかを具体的に客観的に考え、
その仕事を天職にしなければなりません。

自分を客観的に評価するためには

しかしながら、自分自身で自分のことを考えても自分自身の範囲から抜け出せません。

自分のことを客観的に見直し、本当はどのような仕事が好きで、
その仕事に自分の知識や経験がマッチしているのかを判断する必要もあります。

その場合は、民間の職業相談所などに登録し、就職のプロの人に適職診断をしてもらい、
自分自身で発見できない自分を見つけてもらうことも重要です。

もし１箇所の職業相談所だけに適職診断をしてもらうことに不安を感じるのであれば、
複数の職業相談所に登録し診断をしてもらえば、より正確な判断を得られることになり、
本当の天職を見つけることが可能になります。

• 会社辞めたい！
• 転職したい！
• けど、自分が何をしたいのか分からない！

こんな悩みを抱えている方も多いのではないでしょうか？

転職したいと言っても何でも良いわけではなく、
やはり自分に合ったやりがいのある仕事を見つけたいのが本音です。

• 今の環境に満足できない！
• 自分にもっと最適な仕事があるはず！

そんなお悩みを抱えているのなら、適職診断にトライしてみてはいかがでしょうか？
心理テストで自分でも気がつかなかった才能が発見できるチャンスです。
他にも経験豊富なキャリアアドバイザーに相談すると、気が付いていないスキルを顕在化してくれたりします。

転職する前に自分のことをよく知る！

自分の心の声に耳を傾け、思いのまま正直に心理テストをしてみると
案外予想もしていなかった結果が見え、新しい自分の可能性に気がつきます。

自分の新しい可能性に気が付いたら、あとは行動する勇気だけです。
最初は不安なのはみんな同じです。
でも適職診断で出た結果は、あなたの視野を広げ人生に彩りをあたえてくれる仕事かもしれません。

想像してみてください。
今のまま、現状維持で満足感を得られないまま働き続けるのか？
それとも少しの勇気を出して、自分に最適なストレスのない仕事をするのか？

「仕事が楽しい！」と思えたら、こんなに素晴らしいことはありません。
適職診断テストが、自分が想像も出来なかった深層心理を導き出してくれて、
あなたを新しい世界に送り出す背中を押してくれるかもしれません。

◆あなたの知らない自分が見えてくる！適職診断で新しい自分を見つけよう！